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成就的6大素质

人在江湖

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发表于 2010-9-19 23:55 | 只看该作者

成就的6大素质

成就, 素质
一、沉稳
( u% v; E) z" r! t6 _/ w' h9 U8 f4 ~$ G. K; G" G
（1）不要随便显露你的情绪。
- }7 m, ]  U, Q# P1 X" t: A
' j4 x5 Y3 @: ?3 I8 x+ c（2）不要逢人就诉说你的困难和遭遇。7 |: f  T( P9 U# h7 `/ Q

' A; Y' S, D2 B1 M! |; ^( T（3）在征询别人的意见之前，自己先思考，但不要先讲。
& x' a) l: k3 |$ _% i% L- M
, C- O" u: L9 ?# W% g6 x（4）不要一有机会就唠叨你的不满。
4 H3 s9 o9 v' p/ ?
# g2 b2 e% I- _（5）重要的决定尽量有别人商量，最好隔一天再发布。6 f' c; X! o) l6 D# G
2 m  [4 j% r" ?) g4 R
（6）讲话不要有任何的慌张，走路也是。
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二、细心
/ y1 p& h7 P, J* g# C9 k5 R# B# A' v  D. _
（1）对身边发生的事情，常思考它们的因果关系。- j# h1 E1 o4 {+ w+ V, t

) Z7 ?. ^4 g: P5 v8 H# b（2）对做不到位的执行问题，要发掘它们的根本症结。
9 {! t. N. w, P7 t& M. z) T" Q" {
& h6 P0 f$ a5 H" r) r( P（3）对习以为常的做事方法，要有改进或优化的建议。8 w5 n# R# ^) X, P- N

& c, i) e: R- ~) |, I& w5 a! K) d（4）做什么事情都要养成有条不紊和井然有序的习惯。
8 P) W* u( ?- S$ s7 D# h) q, k/ K2 z  ]: r
（5）经常去找几个别人看不出来的毛病或弊端。
; b$ Y) p% o1 w" y4 S5 T- @, f% i/ f7 M5 p, P
（6）自己要随时随地对有所不足的地方补位。
4 a; }/ E( }" x5 H9 a/ b) ~
. d( T1 C$ ^0 H三、胆识
" B$ P& V: }) X5 E: N, I
* }4 f/ d0 o8 a: }6 g8 R) u, I（1）不要常用缺乏自信的词句& A! F' h+ Z" }+ H. A

( l1 s* [. k! C+ @/ I- {& Z% r（2）不要常常反悔，轻易推翻已经决定的事。- m. W4 Z: O4 ~8 B" m$ z3 k0 u; j3 e1 g

4 \, V& y9 ]- C0 e# H（3）在众人争执不休时，不要没有主见。
& H9 O, G. r+ V$ `( e* T4 Q) E; p9 F5 T
（4）整体氛围低落时，你要乐观、阳光。5 ]6 O) w+ q: u7 O2 B

# h6 K, |! U  n  [4 e0 |4 Z（5）做任何事情都要用心，因为有人在看着你。
- @# r' d9 U2 r, l5 G, D: d3 X  |) L1 U9 G5 {5 y* Z* `# Z
（6）事情不顺的时候，歇口气，重新寻找突破口，就结束也要干净利落。) v2 b' B2 G, v4 o9 [1 Y

. [  M* n% Z) f+ ]6 Z8 d四、大度- z  A( A. `! H( q* E  k8 u: s

: t- e. @9 A  D0 s8 g) z（1）不要刻意把有可能是伙伴的人变成对手。& e3 J( X* Q/ f$ u2 L" H3 e
% d+ p& M( p: Y; v  g
（2）对别人的小过失、小错误不要斤斤计较。
& y2 g2 J0 [8 i- y: {( t* t% n: O2 L  o3 p) D: d
（3）在金钱上要大方，学习三施（财施、法施、无畏施）
  `2 {: P9 a" k, u" E0 _  c
& t) o4 Y6 m5 `4 I" Q: S5 b（4）不要有权力的傲慢和知识的偏见。
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（5）任何成果和成就都应和别人分享。
% J) T  R$ ^% i5 K: L' Y- v' x  I/ _8 W8 X- v9 n, T2 E  O2 a
（6）必须有人牺牲或奉献的时候，自己走在前面。
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五、诚信% f) k5 ^9 P+ |! A6 ?- n$ i
( r/ k$ h/ Q6 k) W% M
（1）做不到的事情不要说，说了就努力做到。
6 n2 J+ M, v' @. W* x9 h
! t7 E- c! m- x: x（2）虚的口号或标语不要常挂嘴上。$ r; P1 z$ M. L
6 R5 }- o( C% {) b4 i$ f- G2 F% p
（3）针对客户提出的“不诚信"问题，拿出改善的方法。
/ _( E+ r+ r0 G. W5 G& K# F
2 u" G1 Y! E. @; P2 t3 ]（4）停止一切“不道德"的手段。
) q* |9 f. w' G. N; b' J
! M0 p! S# w! G7 C  T& k（5）耍弄小聪明，要不得！
' e' l/ `! o7 F- O6 N) O# ]9 i5 X* O- O& ~3 O
（6）计算一下产品或服务的诚信代价，那就是品牌成本。
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六、担当: c8 ~5 N- M# A
' o% G6 G$ }- i2 _; U& P, z
（1）检讨任何过失的时候，先从自身或自己人开始反省。. ^, I0 \2 g4 b, ]
/ v; ^  W. h9 @. u5 H
（2）事项结束后，先审查过错，再列述功劳。
/ q5 L5 \; `& g* S- Z7 W& k4 |6 e/ o, U6 o7 k! z+ h) }
（3）认错从上级开始，表功从下级启动% Q0 J2 n  E) q/ }5 b" ?
4 _, {  k: t3 z8 e
（4）着手一个计划，先将权责界定清楚，而且分配得当。& o0 E! k, \  p  R2 \" l

3 g, S$ s7 F, k: ^; _! z3 `1 `（5）对“怕事"的人或组织要挑明了说。
- C1 o, Q& g( A# `7 m9 J: e4 N
8 f6 w8 I& J0 \8 @4 @（6）因为勇于承担责任所造成的损失，公司应该承担
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里师傅

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发表于 2010-9-20 08:17 | 只看该作者
这不仅仅是成就的要素，而是做人的基本准则。
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